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Sobre a vaga

Nível: Analista
Cursos de: Bacharel em Comunicação Social - Publicidade e Propaganda,Administração,Bacharel em Jornalismo,Adm Marketing
Escolaridade: Graduação - Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: 08 às 18h com uma hora de almoço de segunda à quinta-feirao8 às 17h com uma hora de almoço na sexta-feira 

Benefícios: Cartão flash de R$ 30,00, PLR, Day off no dia do aniversário, Assistência médica, 🏋️ Gympass, Vale Transporte ou Auxílio Combustível

Responsabilidades e Experiências desejáveis:

Planejar e implementar as campanhas de marketing e comunicação, com foco no público interno e externo e com objetivo institucional, dando suporte na definição das mídias e canais de veiculação, peças e demais elementos das ações, visando alavancar a imagem da empresa frente a diversos stakeholders, de acordo com as metas definidas.

 

1. Construir e operar o calendário de ações de endomarketing em parceria com a área de RH, visando estimular o engajamento dos colaboradores em ações que estimulem o clima positivo da empresa e tenham a cultura como pano de fundo.
2. Construir apresentações da marca SPL, com foco em apresentar a empresa, seus produtos e serviços, respeitando os guidelines de marca.
3. Atender as áreas internas da empresa, buscando compreender suas necessidades de comunicação e garantindo unidade de tom de voz nas ações com os respectivos stakeholders.
4. Responsabilizar-se pelas comunicações internas da empresa, assegurando que sejam fluídas e claras aos colaboradores.
5. Assegurar atualização frequente da intranet para que os colaboradores tenham informações fidedignas e de fácil acesso.
6. Relacionar-se com agências, empresas de eventos, produtoras audiovisuais e fornecedores terceirizados, visando brifá-los às necessidades da comunicação institucional e assegurando que seja uma entrega de excelência.
7. Realizar cobertura dos eventos internos, objetivando gerar visibilidade para as ações da empresa aos diferentes stakeholders.
8. Se responsabilizar pelos indicadores inerentes à sua área, desenvolvendo relatórios e mensurando resultados que levem a empresa a tomar decisões fundamentadas em dados.
9. Planejar, implantar e acompanhar os eventos da empresa, alinhando as características de cada evento à cultura, visando garantir maior aproveitamento e satisfação dos participantes.
10. Desenvolver conteúdos da marca visando estabelecer unidade de comunicação da marca e respeitando as diferentes necessidades.
11. Apurar e produzir sugestões de pauta institucional e comunicação interna, visando o aumento da projeção e fortalecendo a imagem institucional da empresa na mídia e junto aos seus colaboradores.