Vendedor(a) Interno(a) | Seguros | SDR

Work4allSão Paulo, SP, Brasil
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Sobre a vaga

Nível: Analista
Cursos de: Administração - Gestão Comercial,Administração com ênfase em Administração de Empresas,Bacharel em Comunicação Social,Bacharel em Economia
Escolaridade: Graduação - Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: Horário Flexível 44 horas semanais

Benefícios: Plano de saúde com Coparticipação, Vale refeição, Vale transporte, Remuneração Variável, Bonificação por resultado

Responsabilidades e Experiências desejáveis:

Somos a @Work4all - empresa de executive search, recrutamento e seleção. Estamos apoiando um de nossos clientes da posição de "SDR - Sales Development Representative"

// Sobre a empresa:
Nosso cliente é uma Empresa de Seguros entre as líderes de mercado, atuando desde 2001. Especializada em Seguros Elementares, com posição destacada no mercado e consultores experientes, oferecem soluções diferenciadas e personalizadas para proteger o que é importante. 

 

Buscamos um profissional proativo e com energia para dar manutenção aos contratos ativos, desenvolver relacionamentos e efetuar as vendas para empresas da base, que estejam em fase de renovação contratual. 

 

// Principais Responsabilidades

Prospecção de Leads

  • Identificar potenciais clientes (empresas) que podem se beneficiar das soluções em seguros oferecidas.
  • Realizar pesquisas de mercado para mapear empresas de diferentes setores que precisam de seguros, como patrimonial, responsabilidade civil, saúde empresarial, entre outros.

2. Qualificação de Leads

  • Entrar em contato com leads via telefone, e-mail ou outros canais para entender suas necessidades.
  • Fazer perguntas estratégicas para avaliar o nível de interesse e a adequação do cliente ao perfil ideal da empresa.
  • Classificar leads com base no potencial de conversão (leads quentes, mornos e frios).

3. Agendamento de Reuniões

  • Agendar reuniões ou apresentações para o time de vendas aprofundar as negociações.
  • Garantir que o cliente esteja preparado para a conversa com o vendedor, passando as informações coletadas.

4. Gestão de CRM

  • Atualizar o CRM da empresa com informações detalhadas sobre cada lead.
  • Acompanhar o pipeline de vendas, garantindo que os leads avancem de forma eficiente no funil.

 

// Habilidades Desejadas:

  • Comunicação clara e persuasiva.
  • Organização e atenção aos detalhes.
  • Familiaridade com ferramentas de CRM.
  • Conhecimento básico em produtos de seguros e o mercado B2B.
  • Capacidade de construir relacionamentos e lidar com objeções.

 

// Requisitos

  • Formação superior curdsando.
  • Competência: Experiencia mínima de 01 ano em áreas administrativas, comerciais (apoio comercial)
  • Tecnologias: Excel intermediário e pacote Office.

 

O QUE PRECISA SER FEITO

>> Ser criativo e ao mesmo tempo ousado para alcançar resultados diferenciados;

>> Identificar melhorias de problemas pró-ativamente;

>> Planejar e executar as demandas sempre com senso de urgência;

 

O QUE NÃO PODE FALTAR

>> Comprometimento e determinação;

>> Planejamento e otimização do tempo;

>> Ter atitude otimista e proativa ;

>> Gostar de aprender coisas novas e partilhar seu conhecimento;

 

 

Aplique-se diretamente em work4all.abler.com.br ou encaminhe CV atualizado para [email protected]