# Assistente de Departamento Pessoal

- **Empresa:** Grupo CEV
- **Local:** Teresina, PI, BR (Não informado)
- **Salário:** Salário não informado
- **Contrato:** Efetivo (CLT)
- **Publicada:** 2026-11-10

## Descrição da vaga

Descrição da vaga
Valorizamos candidatos que compartilhem nossos princípios de excelência, respeito ao próximo, foco em resultados e inovação. Se você tem novas ideias e habilidades para contribuir, queremos conhecê-lo. Junte-se a nós e ajude a moldar o futuro em um ambiente de crescimento e sucesso!
Responsabilidades e atribuições
Receber e verificar documentação de admissão de novos colaboradores, verificando conformidade destas e de ASO’s dos colaboradores;
Receber e verificar documentos de justificativas de ausência dos colaboradores (atestados médicos e declarações de comparecimentos em consultas, exames etc.), conferindo informações no sistema para gerar cálculos da folha de pagamento;
Calcular e processar salários, descontos, benefícios e impostos de acordo com as políticas e regulamentos internos e legislação trabalhista vigente;
Verificar relatório de ponto dos colaborado, junto ao gestor da área, quando necessário;
Realizar mensalmente o fechamento de ponto, solicitando as correções das batidas, inserindo informações de faltas, atrasos, horas extras;
Preparar e distribuir os contracheques dos colaboradores;
Emitir recibos de férias, se responsabilizando pela coleta das assinaturas dos funcionários das empresas do grupo;
Auxiliar na administração de planos de benefícios, como plano de saúde, plano odontológico, vale-transporte, entre outros;
Orientar colaboradores quanto às informações do departamento de pessoal, sanando dúvidas, assegurando o alinhamento de informações entre empresa e seus colaboradores;
Manter atualizado os registros de colaboradores, incluindo informações pessoais, folhas de ponto, licenças e férias;
Assegurar a conformidade com as políticas internas da empresa e com regulamentos governamentais;
Apoiar o processo de admissão de novos funcionários, preparando documentação, coletando formulários e realizando verificações necessárias;
Processar demissões, incluindo a preparação de documentos de rescisão e orientando os colaboradores sobre os procedimentos;
Dar suporte nos processos de admissão de colaboradores, prorrogação de contratos, folha de pagamento, recolhimento de FGTS, INSS e IRRF, fechamento do E-social, cadastro e cargas mensais nos sistemas (Setut e Ticket), remessas bancárias, processamento de Férias entre outros;
Acompanhar os contratos de estágio: relatórios de estágio, atualização junto às instituições de ensino no que se refere a prorrogação e encerramento dos contratos.
Realizar cálculo de rescisões ( aviso prévio, férias, 13° proporcional, multas);
Realizar conferência e calcular FGTS (incluindo FGTS digital);
Emitir GRRF e acompanhar parcelamentos de FGTS;
Realizar cálculo de folha de pagamento.
Requisitos e qualificações
Ensino superior em andamento (a partir da metade do curso) em Administração, Ciências Contábeis, Finanças ou área afins;
01 ano de experiência nas atividades do cargo, podendo incluir experiência de estágio;
Excel e word intermediários;
Noções de legislação trabalhista e previdenciária;
Conhecimento básico em rotinas de administração de pessoal;
Atenção;
Organização;
Comunicação;
Comprometimento;
Relacionamento Interpessoal.
Informações adicionais
Horário:
08:00 às 18:00 de segunda à sexta-feira;
08:00 às 12:00 aos sábados.

[Candidatar-se no site da empresa](https://www.joonow.com/pt-br/vaga/assistente-de-departamento-pessoal-teresina-pi-6hs3zft8nf/candidatar)