Açougueiro(a)

R$ 2.594 por mês · Efetivo (CLT)

  • Barueri · SP
  • Publicada há 9 dias
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Conferida na fonte há 8 h

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Descrição da vaga

AÇOUGUEIRO(A) – BARUERI/SP

Estamos com 2 oportunidades para Açougueiro(a) em uma rede de supermercados localizada em Barueri/SP.

Buscamos profissionais responsáveis, organizados e que tenham experiência em açougue, com conhecimentos em cortes de carnes e atendimento ao cliente.

Atividades

  • Realizar cortes de carnes bovinas, suínas e aves.
  • Atender os clientes no balcão do açougue.
  • Preparar, fracionar, pesar e embalar os produtos.
  • Organizar e abastecer os balcões de exposição.
  • Verificar a qualidade e a conservação das carnes.
  • Manter o ambiente de trabalho limpo e organizado, seguindo as normas de higiene e segurança alimentar.
  • Apoiar nas demais atividades do setor, quando necessário.

Requisitos

  • Ensino médio completo (candidatos com ensino fundamental poderão ser avaliados).
  • Experiência mínima de 6 meses na função ou em atividades semelhantes.
  • Conhecimento em cortes e manipulação de carnes.
  • Experiência com atendimento ao cliente será um diferencial.
  • Disponibilidade para trabalhar aos finais de semana e feriados, conforme escala.
  • Responsabilidade, organização e facilidade para trabalhar em equipe.

Informações da vaga

Local de trabalho: Rua Campos Sales, 590 – Centro, Barueri/SP.

Salário: R$ 2.593,55 por mês.

Horário de trabalho: Das 15h00 às 23h20.

Escala: 6x1 – uma folga semanal, conforme programação da loja.

Tipo de contratação: Temporário, com contrato de 90 dias.

Início: Imediato, após aprovação no processo seletivo.

Benefícios

  • Vale-transporte, conforme as condições da empresa.
  • Seguro de vida.
  • Refeitório no local, com desconto mensal em folha de pagamento.
  • Adicional noturno, quando aplicável.
  • Uniforme e equipamentos de proteção fornecidos pela empresa.

Etapas do processo seletivo

O processo seletivo será realizado em duas etapas

  1. Entrevista com a equipe de recrutamento e seleção.
  2. Entrevista com o gestor da unidade, mediante aprovação na primeira etapa.

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