Conferida na fonte há 21 h
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Nenhuma empresa séria cobra taxa, curso, exame ou uniforme. Desconfiou?
Descrição da vaga
Venha fazer parte do nosso time como Líder de Prevenção e Perdas! ???
Estamos em busca de um(a) Líder de Prevenção e Perdas para integrar nosso time! Se você gosta de trabalhar com gestão de pessoas, segurança patrimonial, prevenção de perdas e acompanhamento de processos, essa oportunidade é para você. Aqui, você terá a chance de desenvolver sua carreira, liderar uma equipe e contribuir diretamente para a segurança, organização e bom funcionamento da unidade.
??Principais responsabilidades:
Realizar a gestão, avaliação, motivação e desenvolvimento da equipe;
Supervisionar os postos de trabalho da unidade, garantindo a execução adequada das atividades;
Garantir que os processos de fiscalização de entrada e saída de clientes, colaboradores e mercadorias sejam realizados com excelência;
Garantir a aplicação dos treinamentos obrigatórios e demais treinamentos aplicáveis à equipe;
Controlar e acompanhar as escalas de trabalho da equipe;
Controlar relatórios relacionados ao movimento de entrada e saída de automóveis e caminhões;
Acompanhar os processos de sangria e o circuito fechado de TV (CFTV);
Realizar rondas nas dependências da loja, contribuindo para a segurança, organização e melhor experiência dos clientes;
Acompanhar ocorrências e casos de furtos de mercadorias, identificando oportunidades e sugerindo medidas preventivas;
Atender clientes internos e externos, prestando suporte e orientações quando necessário;
Apoiar a gestão na identificação de riscos e na implementação de ações de prevenção de perdas;
Executar atividades correlacionadas, contribuindo para o bom desempenho do setor e da unidade.
??Requisitos:
Ensino Médio completo;
Experiência com gestão de pessoas / equipes;
Experiência no setor de segurança patrimonial e/ou Prevenção e Perdas.
Disponibilidade para trabalhar em escala 6x1, incluindo feriados e finais de semana.
?? Diversidade faz parte do nosso negócio. Incentivamos a candidatura de pessoas de todos os gêneros, raças, com deficiência, de diferentes crenças e gerações, profissionais com 50 anos ou mais, e da comunidade LGBTQIAPN+.