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Job description
Principais responsabilidades
Apoiar as atividades dos subsistemas de Recursos Humanos.
Elaborar e atualizar relatórios, planilhas e controles corporativos.
Realizar atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas e auxiliando na solução de problemas.
Atender às solicitações das áreas da empresa, realizando os procedimentos necessários conforme as aprovações.
Apoiar a atualização e manutenção dos sistemas de Recursos Humanos.
Formação
Ensino médio completo.
Desejável ensino superior cursando em Gestão de RH, Administração ou áreas correlatas.
Conhecimentos técnicos
Pacote Office básico
Competências comportamentais
Organização;
Proatividade;
Comunicação clara e eficaz;
Atenção aos detalhes;
Trabalho em equipe;
Dinamismo;
Bom relacionamento interpessoal;
Facilidade de comunicação e atendimento ao público.
Benefício: VR R$ 40,00 por dia, sem desconto.
Horário: Administrativo – 08h às 17h48, de segunda a sexta-feira.
Local: Cajamar.